Pridaná hodnota

Neaktívna ženská populácia v jadre a ponuka bezplatného a otvoreného vzdelávacieho systému, ktorý obsahuje možnosť neustáleho vzdelávania, je jedným z inovatívnych postupov v digitálnej ére. Na základe tohto prístupu je VirtualCall veľkou príležitosťou na podporu zamestnateľnosti žien z mnohých hľadísk; musí však byť dobre navrhnutý na mieru, aby splnil očakávania (a extrapolácie), aby sa stal riešením existujúcich problémov a bol fungujúcou realitou pre neaktívne ženy. Náš ďalší prístup kladie do centra pozornosti skutočnosť/problém "neaktivity", ktorý dokonca potláča problémy "nezamestnanosti" žien v Turecku aj v EÚ; vzhľadom na skutočnosť, že "neaktivita žien" založená na rodinných/opatrovateľských povinnostiach vrátane starostlivosti o starších ľudí tvorí približne 45,0 % celkovej populácie v Turecku a 8,2 % celkovej populácie v Európe. V rámci "celkovej neaktívnej populácie" sú miery 73,0 % a 25,7 % (posledné údaje z roku 2018; Eurostat), čo ďalej poukazuje na rodovú nerovnosť v tomto ohľade. Okrem toho sa priemerná dĺžka života z roka na rok predlžuje, čo znamená, že v budúcnosti bude potrebná väčšia starostlivosť o starších ľudí, čo nevyhnutne zvýši mieru neaktivity esp žien.